Los trabajadores municipales de Bahía Blanca realizarán este miércoles una retención de tareas de dos horas, entre las 10 y las 12, en solidaridad con el conflicto que atraviesan empleados municipales de distintos distritos de la provincia de Buenos Aires.
La medida fue confirmada por Miguel Agüero, secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Bahía Blanca, quien explicó que la decisión surgió en el marco del reclamo provincial por la convocatoria al Consejo del Salario Municipal.
“No queremos trasladarlo a una cuestión local, sino que es una medida a nivel provincial”, explicó Agüero, y remarcó que el objetivo es acompañar a los municipios que atraviesan situaciones salariales y laborales mucho más complejas que la de Bahía Blanca.
En ese sentido, el dirigente sindical señaló que en distintos distritos bonaerenses los trabajadores tienen salarios básicos por debajo de la línea de indigencia y describió situaciones de fuerte atraso en los pagos. “Hay algunos distritos que todavía no terminaron de pagar el aguinaldo. Ni hablemos de horas extras, bonificaciones. La verdad que no hay que salir mucho de Bahía Blanca para darse cuenta de esta situación”, afirmó.
Agüero también destacó que la medida será acotada y no implicará un cierre del Palacio Municipal. “No es un paro de 24 horas. Son dos horas. Uno lo está avisando”, explicó.
Durante ese lapso, las puertas del Municipio permanecerán abiertas y no se establecerá un esquema de guardias mínimas generalizado, sino que habrá una retención de tareas que se adaptará a las características de cada área. El dirigente aclaró que existen sectores en los que, por la propia dinámica del servicio, los trabajadores no podrán interrumpir sus funciones.
El reclamo por el Consejo del Salario Municipal
La protesta se vincula con el reclamo para que el Ministerio de Trabajo bonaerense convoque al Consejo del Salario Municipal, una herramienta prevista por la legislación provincial y que, según Agüero, nunca llegó a implementarse plenamente.
El secretario general explicó que el objetivo del Consejo sería establecer un piso de referencia para los trabajadores municipales de toda la provincia, aunque aclaró que, debido a la autonomía de los municipios, sus resoluciones no podrían imponer aumentos a los intendentes. “Es tratar de buscar un piso, tratar de buscar un segmento para poder mejorar esa situación”, sostuvo.
Agüero cuestionó además la forma en que el Ministerio de Trabajo avanzó en la convocatoria y consideró que se está “saltando por arriba de la ley” al otorgar representación a distintas organizaciones sindicales.
Para el dirigente, contar con una instancia de negociación provincial permitiría reducir los niveles de conflictividad y mejorar las condiciones laborales. Puso como ejemplo a Bahía Blanca, donde destacó que el sindicato mantiene una relación de diálogo con el Ejecutivo municipal.
“Bahía Blanca y nuestro sindicato estamos primeros en el ranking de menos conflictividad”, aseguró.
“Nos tocó ser cabecera”
Agüero insistió en diferenciar el reclamo provincial de la situación de los trabajadores municipales de Bahía Blanca. Según explicó, la ciudad fue elegida como cabecera de la regional sur, por lo que la medida se realizará en solidaridad con otros distritos.
“Dentro de lo malo estamos bastante mejor”, reconoció el dirigente, quien agregó que incluso mantuvo una reunión con el intendente Federico Susbielles antes de confirmar la medida.
Según relató, Susbielles comprendió el carácter provincial del reclamo y también manifestó preocupación por la situación que atraviesan otros municipios. El intendente, además, sería uno de los representantes paritarios de la zona sur.
“Nos toca a nosotros ser cabecera en este caso. Tampoco es una medida drástica. Son dos horas”, remarcó Agüero.
Sin reclamos salariales locales hasta diciembre
Por otra parte, el dirigente municipal aseguró que el sindicato no considera que los salarios de los trabajadores municipales de Bahía Blanca hayan quedado por detrás de la inflación.
“No estamos perdiendo. Estamos acompañando la inflación”, afirmó.
Agüero indicó que el acuerdo salarial vigente está cerrado hasta diciembre y que en ese mes volverán a sentarse a negociar para analizar la evolución de los salarios y la inflación entre agosto y noviembre.
Sin embargo, reconoció que el aumento de los precios de los productos básicos tiene un impacto particularmente fuerte sobre los trabajadores. “Golpea más el bolsillo la realidad de las góndolas que lo que puedan llegar a ser los aumentos paritarios”, sostuvo.
De esta manera, la retención de tareas de este miércoles tendrá como eje el reclamo provincial y no un conflicto salarial con el Municipio de Bahía Blanca. Entre las 10 y las 12, los municipales bahienses acompañarán así a los trabajadores de otros distritos bonaerenses que atraviesan situaciones de mayor precariedad y atraso salarial.
